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今、求められるのは “介護支援” という 福利厚生
離職防止
介護によるキャリアの中断を防ぎ、経験ある人材の定着につながります。
働きやすさ向上
不安が軽減され、生産性を維持。業務に集中しやすい環境をつくります。
人材育成
経験を持った従業員が活躍し続けることで、組織全体の力が高まります。
職場風土の改善
「困ったときに支え合える」企業として、従業員からの信頼が育まれます。
よりそいコンシェル for Businessの導入によって
このような変化が！
企業A社様の場合
BEFORE
介護にまつわる相談が集中
して、ほかの業務がまわらない
AFTER
介護相談窓口の活用で
業務フローがスムーズに！
企業B社様の場合
BEFORE
介護の相談を受けたが
対応の正解がわからない…
AFTER
企業相談員の伴走支援により、
適切な対応できるように！
企業C社様の場合
BEFORE
人員不足で相談を受けても
手探りな状況で困っている…
AFTER
企業全体の知識が深まり
人事の負担が大きく軽減！
法改正により
人事・現場に求められる対応は増えています
2025年4月の育児・介護休業法の改正により、人事・現場に求められる対応は年々増えています。
制度の理解、個別事情への対応、継続的なフォロー。介護の課題は一度きりではなく、長期的に続くものです。
これらすべてを、人事・現場だけで対応し続けるには、大きな負担が伴います。
介護サービス40年以上の実績を誇る
株式会社ツクイが運営
よりそいコンシェル for Businessは、介護業界で40年以上の実績をもつ
「株式会社ツクイ」が運営する安心のサービスです。
全国47都道府県に770か所以上の拠点を展開し、
在宅介護サービスをはじめ、居住系介護サービス、在宅看護サービスなど、
幅広い介護サービスで多くの方を支え続けています。
特にデイサービスの事業所数は全国560か所以上と、業界トップクラス。
豊富な知見を生かした信頼の介護相談窓口や情報提供、介護セミナーなど
ツクイだからこそできる、頼れるサポートをご提供しています。
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